Guiar trajetórias de carreira é garantir que cada colaborador encontre um caminho de evolução profissional.
Estabelecer trajetórias de carreira,
assegurando que os colaboradores tenham perspectivas de desenvolvimento e de crescimento profissional. E tudo isso conectando o seu papel de liderança na jornada de carreira do colaborador da sua equipe.
Conteúdo desenvolvido pela especialista Franciani Fiamoncini.z
Com mais de 10 anos de experiência em diversos segmentos de negócios, incluindo indústria, serviços e cooperativas, Franciani A. Fiamoncini é a mentora que irá impulsionar seu desenvolvimento. Administradora e especialista em Recursos Humanos, ela tem trilhado uma jornada de aprendizagem e realizações notáveis na gestão estratégica de pessoas. Promoveu o desenvolvimento para todos os níveis hierárquicos daorganização, implantou projetos e hoje contribui para ampliar avisão de organizações e indivíduos.
Módulos do Curso
- Como me comunicar?
- Cultura Organizacional
- Recrutamento e seleção
- Onboarding
- Demissão de colaborador
Questões reflexivas para que o aprendiz pratique no dia a dia.
Conteúdo ágil, flexível e responsivo, podendo ser acessado em qualquer dispositivo.
Curso interativo, buscando o ensino ativo por meio da metodologia do Design Instrucional.
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